三菱製紙の年収・報酬レポート【年収679万/役員報酬3160万】

三菱製紙の平均年収は679万です。業種別としては、リチウムイオン電池材料の分野(平均790万)でやや低めな水準、板紙製造の分野(平均674万)で一般的な水準、パルプ・製紙の分野(平均663万)で一般的な水準に位置します。平均勤続年数は24.2年で長めです。三菱製紙は「
海外展開にも注力、
事業の種類が多い」などの特徴があります。また脱炭素化(カーボンニュートラル)に関連する技術開発・研究に積極的な企業です。
- 社員数
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| 個別 | 連結 |
| 従業員数 | 888人 | 2,513人 |
| 本体の従業員率 |
35.3%
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| 臨時従業員数 ※ | 188人 | 406人 |
※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。
- 社員平均
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| 平均年収 | 679万 |
| 平均年齢 | 47.5歳 |
| 平均勤続年数 | 24.2年 |
※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。
- 年収分布
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- セグメント別の従業員数
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| セグメント | 従業員数(連結) |
| 機能商品 | 1,185人 |
| 紙素材 | 1,025人 |
| エンジニアリング | 187人 |
| 管理・共通 | 116人 |
- 社員1人単位の額
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| 個別 | 連結 |
| 1人当たりの売上高 | 1億1,440万 | 6,270万 |
| 1人当たりの営業利益 | 30万 | 10万 |
| 1人当たりの経常利益 | 600万 | 70万 |
| 1人当たりの総資産 | 1億7,320万 | 8,860万 |

三菱製紙の役員(社外役員を除く)の平均報酬は3,160万です。業種別としては、リチウムイオン電池材料の分野(平均5,200万)で低めな水準、板紙製造の分野(平均3,696万)で一般的な水準、パルプ・製紙の分野(平均3,211万)で一般的な水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは
大株主情報をご覧ください。
- 役員の情報
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| 取締役 ※1 | 社外役員 ※2 |
| 人数 | 5名 | 8名 |
| 平均報酬 | 3,160万 | 737万 |
| 合計報酬 | 1億5,800万 | 5,900万 |
| 役員の女性比率 | 25.0% |
※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。
※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。
※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。
- 個別報酬
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個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)
- ガバナンス体制
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監査役会設置会社
- 企業サイト
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※クチコミ情報の正確性・適切性は保証できませんのでご注意下さい。過去情報へのコメントの場合もあります。
三菱製紙(Mitsubishi Paper Mills Limited)の通期売上高は1,575億、営業利益は2.6億、経常利益は17.2億です。営業利益率は約0.2%であり低めです。三菱製紙は「リチウムイオン電池材料、板紙製造、パルプ・製紙」などの分野で事業展開している企業です。三菱製紙の特徴として「海外展開にも注力、脱炭素化(カーボンニュートラル)に関連する技術・研究に積極的」などがあります。そして設立120年以上の長寿企業です。
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