エムアップホールディングスの年収・報酬レポート【年収451万／役員報酬1億4250万】
エムアップホールディングスの社員データ(社員年収)
エムアップホールディングスの平均年収は451万です。業種別としては、音楽配信・音楽ソフトの分野(平均824万)、ネットニュース配信・電子書籍の分野(平均704万)で低めな水準に位置します。平均年齢は若めで32.9歳となっています。エムアップホールディングスは「
海外展開にも注力」などの特徴があります。東京都の上場企業(平均728万)では低めな水準に位置します。
ただし社員データはあくまで本体企業の情報であり、子会社を含む連結企業の情報ではありません。
- 社員数
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| 個別 | 連結 |
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| 従業員数 | - | 362人 |
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| 本体の従業員率 |
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(持株会社) |
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| 臨時従業員数 ※ | - | 10人 |
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※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。
- 社員平均
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| 平均年収 | 451万 |
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| 平均年齢 | 32.9歳 |
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| 平均勤続年数 | 5.0年 |
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※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。
- 年収分布
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- セグメント別の従業員数
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| セグメント | 従業員数(連結) |
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| コンテンツ | 214人 |
| 電子チケット | 116人 |
| その他 | 3人 |
| 管理・共通 | 29人 |
- 社員1人単位の額
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| 個別 | 連結 |
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| 1人当たりの売上高 | - | 8,760万 |
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| 1人当たりの営業利益 | - | 1,380万 |
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| 1人当たりの経常利益 | - | 1,500万 |
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| 1人当たりの総資産 | - | 8,730万 |
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エムアップホールディングスの役員データ(役員報酬)
エムアップホールディングスの役員(社外役員を除く)の平均報酬は1億4,250万で高い水準です。
平均報酬が1億以上であり非常に高い水準となっています。業種別としては、音楽配信・音楽ソフトの分野(平均7,094万)、ネットニュース配信・電子書籍の分野(平均5,907万)で高い水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは
大株主情報をご覧ください。
- 役員の情報
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| 取締役 ※1 | 社外役員 ※2 |
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| 人数 | 2名 | 4名 |
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| 平均報酬 | 1億4,250万 | 350万 |
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| 合計報酬 | 2億8,500万 | 1,400万 |
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| 役員の女性比率 | 17.0% |
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※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。
※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。
※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。
- 個別報酬
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個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)
- ガバナンス体制
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監査等委員会設置会社
- 企業サイト
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※クチコミ情報の正確性・適切性は保証できませんのでご注意下さい。過去情報へのコメントの場合もあります。
エムアップホールディングス(m-up holdings, Inc.)の通期売上高は317億、営業利益は50億、経常利益は54.3億です。営業利益率は約16%であり高めです。エムアップホールディングスは「音楽配信・音楽ソフト、ネットニュース配信・電子書籍」などの分野で事業展開している企業です。エムアップホールディングスの特徴として「海外展開にも注力」などがあります。
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この企業の特徴
エムアップホールディングスの平均年収は451万です。業種別としては、音楽配信・音楽ソフトの分野(平均824万)、ネットニュース配信・電子書籍の分野(平均704万)で低めな水準に位置します。平均年齢は若めで32.9歳となっています。エムアップホールディングスは「海外展開にも注力」などの特徴があります。東京都の上場企業(平均728万)では低めな水準に位置します。ただし社員データはあくまで本体企業の情報であり、子会社を含む連結企業の情報ではありません。
エムアップホールディングスの役員(社外役員を除く)の平均報酬は1億4,250万で高い水準です。平均報酬が1億以上であり非常に高い水準となっています。業種別としては、音楽配信・音楽ソフトの分野(平均7,094万)、ネットニュース配信・電子書籍の分野(平均5,907万)で高い水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)