シップヘルスケアホールディングスの年収・報酬レポート【年収811万／役員報酬2962万】

シップヘルスケアホールディングスの社員データ(社員年収)

シップヘルスケアホールディングスの平均年収は811万であり高い水準です。業種別としては、調剤薬局の分野(平均616万)で高い水準、医療機器商社の分野(平均681万)で高めな水準、医療業務支援の分野(平均631万)で高めな水準に位置します。シップヘルスケアホールディングスは「海外展開にも注力」などの特徴があります。アルバイト・派遣社員・パートタイマー等の臨時従業員を多く雇用して事業展開しています。大阪府の上場企業(平均668万)では高めな水準に位置します。ただし社員平均データはあくまで本体企業の情報であり、子会社を含む連結企業の情報ではありません。

社員数

	個別	連結
従業員数	22人	7,805人
本体の従業員率	0.3%   (純粋持株会社)
臨時従業員数 ※	11人	8,982人

※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。

社員平均

平均年収	811万
平均年齢	42.9歳
平均勤続年数	9.3年

※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。

セグメント別の従業員数

セグメント		従業員数(連結)
トータルパックプロデュース		2,401人
メディカルサプライ		2,620人
ライフケア		2,006人
調剤薬局		731人
管理・共通		47人

社員1人単位の額

	個別	連結
1人当たりの売上高	3億5,520万	8,690万
1人当たりの営業利益	2億7,710万	320万
1人当たりの経常利益	2億6,990万	330万
1人当たりの総資産	52億3,990万	4,890万

シップヘルスケアホールディングスの役員データ(役員報酬)

シップヘルスケアホールディングスの役員(社外役員を除く)の平均報酬は2,962万です。業種別としては、調剤薬局の分野(平均3,998万)、医療機器商社の分野(平均3,169万)、医療業務支援の分野(平均3,373万)で一般的な水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)

※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは大株主情報をご覧ください。

役員の情報

	取締役 ※1	社外役員 ※2
人数	8名	8名
合計報酬	2億3,700万	6,800万
平均報酬	2,962万	850万
女性役員の比率	7.0%

※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。

※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。

※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。

個別報酬

個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)

ガバナンス体制

監査役会設置会社

企業サイト

企業サイト/ 役員一覧 / English(英語版)

説明抜粋

当社、連結子会社57社及び関連会社(持分法適用会社)3社により構成されており、医療・保健・福祉・介護・サービスの分野を事業ドメインとして設定し、現在、これらの領域においてトータルパックプロデュース事業(医療機器及び医療設備等の一括受注販売及びメンテナンス、医療・保健・福祉・介護施設等に関するコンサルティング、医療機関等に対する不動産賃貸等)、メディカルサプライ事業(診療材料及び医療機器等の販売)、ライフケア事業(老人ホーム・グループホーム等の運営、食事提供サービス業務、リハビリ支援業務)、調剤薬局事業(調剤薬局の運営)を主要事業として展開しております。

関連業種

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