テイクアンドギヴ・ニーズの年収・報酬レポート【年収473万／役員報酬4575万】

テイクアンドギヴ・ニーズの社員データ(社員年収)

テイクアンドギヴ・ニーズの平均年収は473万です。業種別としては、ホテル経営の分野(平均673万)で低めな水準、ブライダル事業の分野(平均482万)で一般的な水準に位置します。平均年齢は若めで32.4歳となっています。東京都の上場企業(平均708万)では低めな水準に位置します。

社員数

	個別	連結
従業員数	1,378人	1,725人
本体の従業員率	79.9%
臨時従業員数 ※	656人	791人

※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。

社員平均

平均年収	473万
平均年齢	32.4歳
平均勤続年数	7.0年

※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。

セグメント別の従業員数

セグメント		従業員数(連結)
国内ウェディング		1,600人
その他		34人
管理・共通		91人

社員1人単位の額

	個別	連結
1人当たりの売上高	2,890万	2,760万
1人当たりの営業利益	190万	240万
1人当たりの経常利益	180万	210万
1人当たりの総資産	3,460万	3,090万

テイクアンドギヴ・ニーズの役員データ(役員報酬)

テイクアンドギヴ・ニーズの役員(社外役員を除く)の平均報酬は高めの4,575万です。業種別としては、ホテル経営の分野(平均4,204万)で一般的な水準、ブライダル事業の分野(平均3,639万)で高めな水準に位置します。報酬が1億以上の役員は1名います。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)

※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは大株主情報をご覧ください。

役員の情報

	取締役 ※1	社外役員 ※2
人数	4名	5名
合計報酬	1億8,300万	1,900万
平均報酬	4,575万	380万
女性役員の比率	18.2%

※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。

※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。

※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。

個別報酬

対象者(1名)	報酬
Nojiri Yoshitaka	1億5,000万

※報酬が1億以上の場合、開示義務が発生します。
※報酬は子会社等からの報酬も含めた合計になります。(例: 本体企業の役員と子会社社長の兼務等)

ガバナンス体制

監査役会設置会社

企業サイト

企業サイト/ 役員一覧 / English(英語版)

説明抜粋

未曾有の世界的コロナパンデミックを乗り越え、改めて自分たちの存在意義、あるべき姿を再考し、2022年に、ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし、日本を躍動させるというPURPOSEを新たに制定いたしました。

関連業種

サービス 33業種区分  情報通信・サービスその他 17業種区分  ホテル経営 ブライダル事業  業種まとめ一覧

関連情報

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