フレンドリーの年収・報酬レポート【年収533万/役員報酬180万】

企業情報
株式会社フレンドリー
大阪府大東市寺川三丁目12番1号 地図  /  EDINETコード: E03110
2025年6月27日 更新
各サイトの調査はフレンドリーの年収・口コミ調査からお進み下さい。

フレンドリーの社員データ(社員年収)

フレンドリーの社員データ,平均年収533万 フレンドリーの平均年収は533万です。業種別としては、ファミリーレストラン経営の分野(平均641万)でやや低めな水準、定食屋・レストラン経営の分野(平均586万)で一般的な水準に位置します。従業員数は少なめです。アルバイト・派遣社員・パートタイマー等の臨時従業員を非常に多く雇用して事業展開しています。大阪府の上場企業(平均668万)では低めな水準に位置します。
社員数
個別連結
従業員数14人 -
臨時従業員数 250人 -
※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。
社員平均
平均年収
533万
平均年齢44.0歳
平均勤続年数8.7年
セグメント別の従業員数
-
社員1人単位の額
個別連結
1人当たりの売上高1億5,020万 -
1人当たりの営業利益-290万 -
1人当たりの経常利益-200万 -
1人当たりの総資産6,910万 -

フレンドリーの役員データ(役員報酬)

フレンドリーの役員データ,平均役員報酬180万 フレンドリーの役員(社外役員を除く)の平均報酬は低めの180万です。業種別としては、ファミリーレストラン経営の分野(平均6,143万)、定食屋・レストラン経営の分野(平均3,158万)で低めな水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは大株主情報をご覧ください。
役員の情報
取締役 ※1社外役員 ※2
人数4名3名
合計報酬721万900万
平均報酬180万300万
女性役員の比率 16.6%
※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。
※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。
※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。
個別報酬
個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)
ガバナンス体制
監査等委員会設置会社
企業サイト

口コミ

ふむ、フレンドリーの平均年収は約520万。地域で長く続いている企業で、社員さんにはきちんとした待遇があったりするのかな。役員報酬も控えめなのは、堅実な経営の証とも思いますが、やはり生活の実感は別かもしれませんね。でも安定は一番大切だと考えています。 😢
お給料520万とか、すごいです!私も最近、レストランのバイトでちょっとだけお金貯めてるけど、そんなにいかない 😀 フレンドリーの人たちがうらやましい! でもいろいろとちゃんとしてそうで安心感ありますね〜。
株式会社フレンドリーさんの平均年収がおよそ520万円というのは、なかなか高水準ですね。長い歴史と地域密着の経営で、従業員さんの生活も安心感があるのかなと感じます。子育てとお仕事の両立がしやすそうな環境かもしれませんね。
フレンドリーの給与、年収平均が約520万で安定した水準ですね。創業59年の歴史とともに築いた信頼もすごいですし、社員さんの待遇もちゃんと考えられている印象を受けます。

※口コミ情報の正確性・適切性は保証できませんのでご注意下さい。過去情報へのコメントの場合もあります。
説明抜粋
親会社であるジョイフルを中心とする企業グループに属し、関西地区を中心にフードサービス事業である釜揚げ讃岐うどん 香の川製麺をチェーン展開しております。
関連業種
小売 33業種区分  小売 17業種区分  ファミリーレストラン経営 定食屋・レストラン経営  業種まとめ一覧
関連情報
求人情報 #会社員, #会社役員, #転職, #上場企業
※各サイト調査はフレンドリーの年収・口コミ調査からお進み下さい。
フレンドリー(FRIENDLY CORPORATION)の通期売上高は21億、営業利益は-4,000万で赤字、経常利益は-2,800万で赤字です。営業利益率は約-2%であり低めです。フレンドリーは「ファミリーレストラン経営、定食屋・レストラン経営」などの分野で事業展開している企業です。フレンドリーの特徴として「アルバイト・派遣社員など臨時従業員の比率が非常に高い」などがあります。

関連

この企業の特徴

情報元 : 株式会社フレンドリー 有価証券報告書(2025年6月27日)
免責/注意事項 : 当サイト掲載のデータは有価証券報告書に基づいており、独自調査やクチコミ情報は取り扱っておりません。詳しくは免責事項をご覧下さい。