髙島屋の年収・報酬レポート【年収792万／役員報酬3980万】
髙島屋の平均年収は792万であり高い水準です。業種別としては、クレジットカード事業の分野(平均825万)で一般的な水準、百貨店・デパート経営の分野(平均708万)で高めな水準に位置します。平均勤続年数は25.3年で長めです。髙島屋は「
ダイバーシティ経営(多様な人材による価値創造)、
女性が働きやすい、
従業員の健康管理に取り組む、
海外展開にも注力、
事業の種類が多い」などの特徴があります。アルバイト・派遣社員・パートタイマー等の臨時従業員を多く雇用して事業展開しています。国内有数の大企業でもあります。
- 社員数
-
| 個別 | 連結 |
|---|
| 従業員数 | 3,463人 | 6,518人 |
|---|
| 本体の従業員率 |
53.1%
|
|---|
| 臨時従業員数 ※ | 3,386人 | 7,364人 |
|---|
※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。
- 社員平均
-
| 平均年収 | 792万 |
|---|
| 平均年齢 | 49.3歳 |
|---|
| 平均勤続年数 | 25.3年 |
|---|
※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。
- 年収分布
-
- セグメント別の従業員数
-
| セグメント | 従業員数(連結) |
|---|
| 国内百貨店業 | 3,541人 |
| 海外百貨店業 | 914人 |
| 国内商業開発業 | 271人 |
| 海外商業開発業 | 197人 |
| 金融業 | 389人 |
| 建装業 | 288人 |
| その他 | 918人 |
- 社員1人単位の額
-
| 個別 | 連結 |
|---|
| 1人当たりの売上高 | 9,470万 | 7,550万 |
|---|
| 1人当たりの営業利益 | 700万 | 820万 |
|---|
| 1人当たりの経常利益 | 1,020万 | 870万 |
|---|
| 1人当たりの総資産 | 2億4,810万 | 2億650万 |
|---|
髙島屋の役員(社外役員を除く)の平均報酬は3,980万です。業種別としては、クレジットカード事業の分野(平均8,423万)で低めな水準、百貨店・デパート経営の分野(平均3,910万)で一般的な水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは
大株主情報をご覧ください。
- 役員の情報
-
| 取締役 ※1 | 社外役員 ※2 |
|---|
| 人数 | 10名 | 6名 |
|---|
| 平均報酬 | 3,980万 | 1,216万 |
|---|
| 合計報酬 | 3億9,800万 | 7,300万 |
|---|
| 役員の女性比率 | 31.3% |
|---|
※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。
※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。
※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。
- 個別報酬
-
個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)
- ガバナンス体制
-
監査等委員会設置会社
- 企業サイト
-
※クチコミ情報の正確性・適切性は保証できませんのでご注意下さい。過去情報へのコメントの場合もあります。
髙島屋(Takashimaya Company, Limited)の通期売上高は4,924億、営業利益は535億、経常利益は569億です。営業利益率は約11%です。髙島屋は「クレジットカード事業、百貨店・デパート経営」などの分野で事業展開している企業です。髙島屋の特徴として「女性が働きやすい、従業員の健康管理に取り組む、海外展開にも注力、アルバイト・派遣社員など臨時従業員の比率が高い」などがあります。
関連
この企業の特徴
髙島屋の平均年収は792万であり高い水準です。業種別としては、クレジットカード事業の分野(平均825万)で一般的な水準、百貨店・デパート経営の分野(平均708万)で高めな水準に位置します。平均勤続年数は25.3年で長めです。髙島屋は「ダイバーシティ経営(多様な人材による価値創造)、女性が働きやすい、従業員の健康管理に取り組む、海外展開にも注力、事業の種類が多い」などの特徴があります。アルバイト・派遣社員・パートタイマー等の臨時従業員を多く雇用して事業展開しています。国内有数の大企業でもあります。
髙島屋の役員(社外役員を除く)の平均報酬は3,980万です。業種別としては、クレジットカード事業の分野(平均8,423万)で低めな水準、百貨店・デパート経営の分野(平均3,910万)で一般的な水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)