三菱重工業の年収・報酬レポート【年収1072万／役員報酬1億2628万】
三菱重工業の平均年収は1,072万です。
平均年収が1,000万円以上となっており、非常に高い水準です。業種別としては、鉄道車両メーカーの分野(平均880万)で最高水準、自動車電装部品の分野(平均754万)で最高水準、火力発電設備の分野(平均1,078万)で一般的な水準に位置します。平均勤続年数は18.5年で長めです。三菱重工業は「
国内企業で売上高が上位、
総資産が大きい、
事業投資に積極的、
女性が働きやすい、
事業の種類が多い」などの特徴があります。また脱炭素化(カーボンニュートラル)に関連する技術開発・研究に積極的な企業です。国内有数の大企業でもあります。財務面・給与水準から見て優良企業と言えます。
- 社員数
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| 個別 | 連結 |
|---|
| 従業員数 | 23,373人 | 78,793人 |
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| 本体の従業員率 |
29.7%
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| 臨時従業員数 ※ | 2,224人 | 8,037人 |
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※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。
- 社員平均
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| 平均年収 | 1,072万 |
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| 平均年齢 | 42.3歳 |
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| 平均勤続年数 | 18.5年 |
|---|
※上記は個別企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。
- 年収分布
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- セグメント別の従業員数
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| セグメント | 従業員数(連結) |
|---|
| エナジー | 21,918人 |
| プラント・インフラ | 14,981人 |
| 物流・冷熱・ドライブシステム | 22,025人 |
| 航空・防衛・宇宙 | 12,048人 |
| その他 | 1,269人 |
| 管理・共通 | 6,552人 |
- 社員1人単位の額
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| 個別 | 連結 |
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| 1人当たりの売上高 | 1億250万 | 6,310万 |
|---|
| 1人当たりの営業利益 | 1,020万 | - |
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| 1人当たりの経常利益 | 1,260万 | 600万 |
|---|
| 1人当たりの総資産 | 2億1,850万 | 1億500万 |
|---|
三菱重工業の役員(社外役員を除く)の平均報酬は1億2,628万で高い水準です。
平均報酬が1億以上であり非常に高い水準となっています。業種別としては、鉄道車両メーカーの分野(平均1億616万)で高めな水準、自動車電装部品の分野(平均8,039万)で高い水準、火力発電設備の分野(平均9,078万)で高い水準に位置します。
報酬が1億以上の役員は3名います。
最上位の報酬は3億以上であり非常に高額となっています。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは
大株主情報をご覧ください。
- 役員の情報
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| 取締役 ※1 | 社外役員 ※2 |
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| 人数 | 7名 | 6名 |
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| 平均報酬 | 1億2,628万 | 1,933万 |
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| 合計報酬 | 8億8,400万 | 1億1,600万 |
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| 役員の女性比率 | 16.7% |
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※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。
※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。
※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。
- 個別報酬
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| 対象者(4名) | 報酬 |
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Izumisawa Seiji |
3億3,200万
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Ito Eisaku |
2億7,600万
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Suematsu Masayuki |
1億1,000万
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|
Nishio Hiroshi |
5,500万
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※報酬が1億以上の場合、開示義務が発生します。
※報酬は子会社等からの報酬も含めた合計になります。(例: 本体企業の役員と子会社社長の兼務等)
- ガバナンス体制
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監査等委員会設置会社
- 企業サイト
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※クチコミ情報の正確性・適切性は保証できませんのでご注意下さい。過去情報へのコメントの場合もあります。
三菱重工業(Mitsubishi Heavy Industries, Ltd.)の通期売上高は5兆、経常利益は4,747億です。経常利益率は約10%です。三菱重工業は「鉄道車両メーカー、自動車電装部品、火力発電設備、建設機械メーカ一、地熱発電設備、航空機部品」などの分野で事業展開している企業です。三菱重工業の特徴として「事業投資に積極的、女性が働きやすい、多角経営、脱炭素化(カーボンニュートラル)に関連する技術・研究に積極的」などがあります。
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この企業の特徴
三菱重工業の平均年収は1,072万です。平均年収が1,000万円以上となっており、非常に高い水準です。業種別としては、鉄道車両メーカーの分野(平均880万)で最高水準、自動車電装部品の分野(平均754万)で最高水準、火力発電設備の分野(平均1,078万)で一般的な水準に位置します。平均勤続年数は18.5年で長めです。三菱重工業は「国内企業で売上高が上位、総資産が大きい、事業投資に積極的、女性が働きやすい、事業の種類が多い」などの特徴があります。また脱炭素化(カーボンニュートラル)に関連する技術開発・研究に積極的な企業です。国内有数の大企業でもあります。財務面・給与水準から見て優良企業と言えます。
三菱重工業の役員(社外役員を除く)の平均報酬は1億2,628万で高い水準です。平均報酬が1億以上であり非常に高い水準となっています。業種別としては、鉄道車両メーカーの分野(平均1億616万)で高めな水準、自動車電装部品の分野(平均8,039万)で高い水準、火力発電設備の分野(平均9,078万)で高い水準に位置します。報酬が1億以上の役員は3名います。最上位の報酬は3億以上であり非常に高額となっています。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)
